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株式会社ホープ 時津 孝康#2

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【株式会社ホープ 時津 孝康氏 #2】面白い自治体職員のデータベースを作りたい

2018/3/12    

ひたすら広告事業に投資 加藤:今まで経営されている中で、どのような点に気をつけていましたか? 時津氏:まずは、ひたすら広告事業に投資し続けたことです。やるべきポイントが明確にわかっていたので、創業から ...

株式会社ホープ 時津 孝康#1

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【株式会社ホープ 時津 孝康氏 #1】自治体の財源確保を支援する自治体ビジネス

2018/3/11    

時津孝康(ときつたかやす) プロフィール 株式会社ホープ(東証マザーズ)代表取締役社長兼CEO。1981年、福岡県生まれ。2005年に福岡大学を卒業し、有限会社ホープ・キャピタル(現:株式会社ホープ) ...

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樋渡啓祐の地方創生ここだけの話【Vol.75】 巻頭言

2018/3/9  

本記事では、「樋渡啓祐の地方創生ここだけの話 Vol.75」の巻頭言をご覧いただけます。 ※HOLGは樋渡啓祐前武雄市長の有料メルマガ「樋渡啓祐の地方創生ここだけの話 Vol.75(3月5日発行)」に ...

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樋渡啓祐の地方創生ここだけの話【Vol.73】 巻頭言

2018/2/9  

本記事では、「樋渡啓祐の地方創生ここだけの話 Vol.73」の巻頭言をご覧いただけます。 ※HOLGは樋渡啓祐前武雄市長の有料メルマガ「樋渡啓祐の地方創生ここだけの話 Vol.73(2月5日発行)」に ...

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【浜松市長 鈴木康友氏 #5】自治体財政が脚光を浴びれば 健全化せざるを得なくなる

2018/2/8    

州の実務は「経済政策」「地域外交」「広域インフラの整備」など 加藤:ちなみに道州制というお話が先ほどありましたけども、道州制の具体的なイメージはありますか? 鈴木市長:重要なことは道州の分け方よりも経 ...

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【浜松市長 鈴木康友氏 #3】『行財政改革推進審議会』が悪者を買ってくれた

2018/2/6    

ごまかしができない体制があった 加藤:職員の定員適正化は、何をもって適正として進めたのでしょうか? 鈴木市長:私はいま、5000人体制を目指しているんですが、何人が適正かというのは難しいですよね。ただ ...

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【浜松市長 鈴木康友氏 #2】『浜松市行財政改革推進審議会』はどう機能したか

2018/2/5    

切り替えのできる自治体職員は素晴らしい 加藤:最初に役所の中に入られる際に不安は無かったのでしょうか? 鈴木市長:正直、最初は私も不安でした。基本的に役所は保守的じゃないですか。「新しいことにどんどん ...

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【浜松市長 鈴木康友氏 #1】「財政改革」と「財政健全化」は一丁目一番地

2018/2/4    

【鈴木康友氏 経歴】 1957年浜松市生まれ。慶應義塾大学法学部卒業後、松下政経塾に第1期生として入塾。卒塾後は企画会社経営、政治団体役員等を経て、第42回衆議院選挙において、静岡県第8区より初当選。 ...

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【横浜市役所 石塚清香氏 #5】面白いと思っていない土地のためには何もできない

2018/2/1    

“未来を作るために いまを頑張れる人”を尊敬 加藤:これまで関わった公務員の方で、尊敬する方はいらっしゃいますか。 石塚氏:たくさんいますが、あえて言うなら、今のボス(林琢己横浜市経済局長)ですね。私 ...

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【横浜市役所 石塚清香氏 #4】「正しいことを言えば正しく伝わる」わけではない

2018/1/31    

インプットだけをもらうのは失礼 加藤:HOLG.jpの『地方公務員アワード』での推薦文にも、“歯に衣着せぬ物言い”とありましたが、いつ頃から情報発信をはじめたのでしょうか。 石塚氏:これでも十分に衣着 ...

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